Promosyon programı Maximus, Inc.
Ana parametreler
Seviye
Hafife alma
| İsim | Anlam | Seviye |
| P/S | 1.08 | 9 |
| P/BV | 3.11 | 5 |
| P/E | 18.66 | 7 |
Yeterlik
| İsim | Anlam | Seviye |
| ROA | 7.56 | 2 |
| ROE | 17.48 | 5 |
| ROIC | 12.02 | 4 |
Temettü
| İsim | Anlam | Seviye |
| Temettü getirisi | 1.54 | 3.85 |
| DSI | 1 | 10 |
| Temettülerin ortalama büyümesi | 2.88 | 4.79 |
Görev
| İsim | Anlam | Seviye |
| Debt/EBITDA | 2.61 | 5 |
| Debt/Ratio | 0.31 | 10 |
| Debt/Equity | 1.24 | 8 |
Büyüme darbesi
| İsim | Anlam | Seviye |
| Hasılat, % | 53.29 | 7 |
| Ebitda, % | 54.05 | 7 |
| EPS, % | 47.35 | 6 |
Temettü
| Temettü, % | Temettü | Dönemin sonuçlarına göre | Daha önce satın al | Kayıt defterini kapatma tarihi | Önceden Ödeme |
| 0.31% | 0.3 | III кв. 2025 | 12.11.2025 | 14.11.2025 | 01.12.2025 |
| 0.34% | 0.3 | II кв. 2025 | 13.08.2025 | 15.08.2025 | 01.09.2025 |
| 1.72% | 1.2 | I кв. 2025 | 13.05.2025 | 15.05.2025 | 30.05.2025 |
| 1.79% | 1.2 | IV кв. 2024 | 12.02.2025 | 14.02.2025 | 03.03.2025 |
| 0.35% | 0.3 | II кв. 2024 | 13.08.2024 | 15.08.2024 | 30.08.2024 |
| 0.35% | 0.3 | I кв. 2024 | 10.05.2024 | 14.05.2024 | 29.05.2024 |
| 0.36% | 0.3 | IV кв. 2023 | 12.02.2024 | 14.02.2024 | 29.02.2024 |
Fiyat
| Fiyat | Min. | Maksimum. | Değiştirmek | Sektördeki değişiklikler | Dizindeki değişiklikler | |
| Dün | 98.66 $ | 0 $ | 0 $ | 0 % | 0 % | 0 % |
| Hafta | 98.93 $ | 0 $ | 0 $ | -0.27 % | 0 % | 0 % |
| Ay | 89.79 $ | 96.02 $ | 98.93 $ | +9.88 % | 0 % | 0 % |
| 3 ay | 84.87 $ | 77.76 $ | 98.93 $ | +16.25 % | 0 % | 0 % |
| Altı ay | 88.98 $ | 77.76 $ | 98.93 $ | +10.88 % | 0 % | 0 % |
| Yıl | 75.32 $ | 64.34 $ | 98.93 $ | +30.99 % | 0 % | 0 % |
| 3 yıl | 87.05 $ | 64.34 $ | 98.93 $ | +13.34 % | 0 % | 0 % |
| 5 yıl | 88.12 $ | 55.79 $ | 98.93 $ | +11.96 % | 0 % | 0 % |
| 10 yıl | 52.99 $ | 45.25 $ | 98.93 $ | +86.19 % | 0 % | 0 % |
| Sene başından beri | 86.87 $ | 86.32 $ | 98.93 $ | +13.57 % | 0 % | 0 % |
İçeriden ticaret
| İçeriden | İşlem tarihi | Açıklama tarihi | Tip | Fiyat | Hacim | Miktar | Paylaşmak, % | Sonra paylaşmak, % | Belge |
| Link Michelle F. Chief of Human Resources |
03.12.2025 | 03.12.2025 | Satış | 86.84 | 35 075 | 4039 | 0 | -0.01 | Sistem |
| Warren Michael J. Director |
28.11.2025 | 02.12.2025 | Satın almak | 86.11 | 121 | 14 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
28.11.2025 | 02.12.2025 | Satın almak | 86.11 | 362 | 42 | 0 | 0 | Sistem |
| Warren Michael J. Director |
29.08.2025 | 03.09.2025 | Satın almak | 87.58 | 1 226 | 14 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
29.08.2025 | 03.09.2025 | Satın almak | 87.58 | 3 591 | 41 | 0 | 0 | Sistem |
| Warren Michael J. Director |
30.05.2025 | 03.06.2025 | Satın almak | 72.29 | 1 229 | 17 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
30.05.2025 | 03.06.2025 | Satış | 72.38 | 572 743 | 7913 | 0 | -0.01 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
30.05.2025 | 03.06.2025 | Satın almak | 72.29 | 6 000 | 83 | 0 | 0 | Sistem |
| Link Michelle F. Officer |
03.12.2024 | 03.12.2024 | Satın almak | 73.83 | 163 017 | 2208 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
29.02.2024 | 04.03.2024 | Satın almak | 84.06 | 4 707 | 56 | 0 | 0 | Sistem |
| Baylinson Ilene R. General Mgr - Health & Human |
12.12.2023 | 14.12.2023 | Satış | 85.57 | 859 380 | 10043 | 0 | -0.02 | Sistem |
| Link Michelle F. Chief of Human Resources |
04.12.2023 | 14.12.2023 | Satış | 85.21 | 150 396 | 1765 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
30.11.2023 | 12.01.2024 | Satın almak | 83.37 | 4 752 | 57 | 0 | 0 | Sistem |
| Baylinson Ilene R. General Mgr - Health & Human |
30.11.2023 | 04.12.2023 | Satış | 83.49 | 1 002 | 12 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
31.08.2023 | 12.01.2024 | Satın almak | 80.7 | 4 358 | 54 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
31.05.2023 | 12.01.2024 | Satın almak | 80.49 | 4 346 | 54 | 0 | 0 | Sistem |
| RAJAN GAYATHRI Director |
28.02.2023 | 12.01.2024 | Satın almak | 82.4 | 3 214 | 39 | 0 | 0 | Sistem |
Temel Sahipler
| Kurumsal | Hacim | Paylaşmak, % |
| FMR, LLC | 8 000 000 | 15.49 |
| Blackrock Inc. | 7 000 000 | 14.58 |
| Vanguard Group Inc | 6 000 000 | 11.42 |
| State Street Corporation | 2 000 000 | 4.66 |
| Mackenzie Financial Corporation | 2 000 000 | 4.12 |
| Dimensional Fund Advisors LP | 1 000 000 | 3.43 |
| Fuller & Thaler Asset Management Inc. | 1 000 000 | 3.18 |
| Geode Capital Management, LLC | 1 000 000 | 2.72 |
| Van Berkom & Associates Inc. | 1 000 000 | 2.07 |
| Boston Partners | 966 000 | 1.77 |
ETF'de yer alıyor
| ETF | Paylaşmak, % | Yıl için karlılık, % | Komisyon, % |
| Natixis Vaughan Nelson Mid Cap ETF | 2.67 | 0.42 | 0.85 |
| Syntax Stratified MidCap ETF | 0.28709 | -0.34 | 0.35 |
| iShares Morningstar Small-Cap Value ETF | 0.15343 | 236.24 | 0.06 |
| iShares Morningstar Small-Cap ETF | 0.11811 | 390.67 | 0.25 |
| iShares Morningstar Small-Cap Growth ETF | 0.08496 | 499.61 | 0.06 |
Benzer Şirketler
Şirketin yönetimi
| Amir | İş unvanı | Ödeme | Doğum yılı |
| Mr. Bruce L. Caswell | President, CEO & Director | 1.76M | 1967 (59 yıl) |
| Mr. David W. Mutryn | CFO & Treasurer | 861.27k | 1982 (44 yıl) |
| Ms. Ilene R. Baylinson | General Manager of Health Services U.S. | 851.26k | 1958 (68 yıl) |
| Ms. Theresa D. Golinvaux | Principal Accounting Officer, Senior VP & Corporate Controller | N/A | 1975 (51 yıl) |
| Ms. Julia Bailey | Senior Vice President of Global Ethics & Compliance | N/A | |
| Mr. John T. Martinez | General Counsel, Chief Legal Officer & Corporate Secretary | N/A | 1973 (53 yıl) |
| Mr. Derrick Pledger | Chief Digital & Information Officer (CDIO) | N/A | |
| Ms. Eileen Cassidy Rivera | Vice President of Communications & Public Relations | N/A | |
| Mr. Jericho Seguin | Senior Vice President of Corporate Development & Strategic Planning | N/A | |
| Mr. Mike Raker | Chief Technology Officer |
Şirket hakkında bilgi
Web sitesi: https://www.maximus.com
Şirket hakkında Maximus, Inc.
Maximus, Inc. предоставляет услуги бизнес-процессов (BPS) государственным программам здравоохранения и социального обеспечения. Он работает в трех сегментах: службы США, федеральные службы США и за пределами США. Сегмент служб США предлагает поддержку соответствия требованиям программы и регистрацию; централизованные многоязычные контакт-центры для клиентов, многоканальные и цифровые варианты самообслуживания для регистрации; помощь в подаче заявления и независимое консультирование по выбору плана медицинского страхования; охват бенефициаров, образование, право на участие, зачисление и повторное определение; и личностно-ориентированная независимая оценка инвалидности, длительной болезни и другие оценки состояния здоровья. Этот сегмент также предоставляет услуги по трудоустройству, такие как поддержка соответствия требованиям, ведение дел, подготовка к работе, поиск работы и работа с работодателями, сохранение рабочих мест и продвижение по службе, а также услуги в области образования и обучения; технологические решения; услуги по управлению проектами внедрения системы; и специализированные консультационные услуги. Сегмент Федеральных служб США предлагает BPS, право на участие и зачисление, разъяснительную работу и другие услуги для федеральных программ здравоохранения и социальных служб; клинические услуги; и технологические решения, включая услуги по разработке и модернизации приложений, корпоративные бизнес-решения, расширенную аналитику и новые технологии, услуги в области кибербезопасности, а также инфраструктурные и инженерные решения. Сегмент за пределами США предлагает решения BPS для международных правительств и коммерческих клиентов, включая оценку здоровья и инвалидности, администрирование программ для служб занятости, решения для благополучия и другие услуги, связанные с поиском работы. Компания была зарегистрирована в 1975 году и базируется в Тайсонсе, штат Вирджиния.
Часто задаваемые вопросы по акции Maximus, Inc.
-
Как купить акции Maximus, Inc.?
Откройте брокерский счет. У крупных брокеров есть приложение или программа для торговли. Укажите название компании или тикер — MMS. Вы можете купить минимум 1 лот, который равен 1 акции.
-
Какой налог на доходы физических лиц (НДФЛ)?
Если были начислены дивиденды или получена прибыль в результате операций купли-продажи акций MMS. Согласно российским законам берется налог на доходы в следующем размере:
- для резидентов РФ — 13% от полученной прибыли;
- для резидентов РФ — 15%, если общий годовой доход превысил 5 млн руб. При этом повышенная ставка применяется исключительно к размеру дохода, превышающему 5 млн рублей за отчетный год;
- для нерезидентов РФ — 15% от всей суммы полученной прибыли.
Российские брокеры как налоговые агенты сами удерживают налог с граждан страны при начислении дивидендов, а также при выводе с брокерского счета денежных средств и/или в начале года, следующего за отчетным.
-
Можно ли получить налоговые льготы по акциям Maximus, Inc.?
В настоящее время в Российской Федерации можно получить налоговые льготы на доходы от инвестиционной деятельности, если:
- купить акции MMS на брокерском счете и не продавать их дольше 3 лет;
- приобрести бумаги через ИИС и не выводить из него средства более 3 лет с момента открытия.
-
Какая цена акции Maximus, Inc. (MMS) сегодня?
Текущая цена акции Maximus, Inc. на 12.02.2026 года составляет 98.66 . Котировки Maximus, Inc. с начала года изменилась на +13.57% - и в рублях изменение было на +11.79 .
Котировки Maximus, Inc. (MMS) в этом месяце за Şubat изменилась на +0.35% и в рублях изменение было на +0.34 рублей.
Kaynaklara dayalı: porti.ru
MAX